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在线v片免费观看视频企業文化宣講之感悟---李如川

    在這次子在线v片免费观看视频的企業文化宣講比賽中,7位宣講人的激情演講,讓我對企業文化有了更深一步的理解。

    企業文化,顧名思義,就是維系一個企業能夠健康發展、積極向上的精神文明文化,是把企業所有員工擰成一股繩、攻堅克難、蓬勃向前的精神動力,是一個讓員工感到如沐春風、如逢甘霖的精神環境氛圍。是一種企業興我榮、企業衰我恥的價值觀,是一個伴隨企業終身、不可復制的獨有核心競爭力。

    企業好比是一個堅不可摧的城堡,優秀的管理制度體系、卓越的科學技術水平等等,組成了他的整體框架,是磚瓦,而企業文化則是填補城堡空缺、縫隙的泥漿,無處不在,使得城墻嚴絲合縫,巍巍聳立。

    中華文明五千年,國人骨子里就蘊藏著深厚的文化氣息,這也是我們實踐企業文化的基礎。比如你的畢業學校,你怎么說他都無所謂,如果是別人說他的不好你肯定會去跟他爭辯。企業也是如此,員工選擇了企業,企業也選擇了員工,在這個雙選過程中,互相都成了對方的驕傲,這也是一種固有的、潛在的企業文化。

    聽了這次宣講,我進一步了解了在线v片免费观看视频以人為本、關心員工的企業文化。以人文本中的“人”應該包括兩部分,一部分就是在價值觀與華泰價值觀一致的人,因為一個人的價值觀決定了一個人的行為方向和處事方法,只有當我們的價值觀與在线v片免费观看视频的價值觀一致時,我們的行為方向才能與企業所要求的一致,才能為企業創造價值,對企業來說才有意義,而能為華泰創造價值的人,才能算是一個真正的華泰人;另一部分人是指企業外部的其他對華泰有價值的人,包括客戶、供貨商和社會上對華泰的價值觀所認同的人,客戶對在线v片免费观看视频的價值不可置疑,顧客能給在线v片免费观看视频帶來經營利潤,如果沒有顧客的存在,華泰也就沒有存在的意義;供貨商能給我們提供我們需要的材料,而社會上認同華泰的人,能給我們創造良好的經營環境。

    要踐行以人為本的企業文化,首先要加強企業文化的學習,整合員工的價值觀,使個人價值觀與企業價值觀達成一致,使大家都有一個與企業一致的對客觀事物的評判標準。同時在加強企業文化學習的基礎上,學會,尊重他人、幫助他人,擺正自己的位置,端正自己的態度,以身作則。其次本著實事求是的態度,以事實為依據,不摻雜自己的感情色彩去處理問題,以華泰企業文化為核心,時刻地反省自己、激勵自己,使自己做得更好。同時,還要加強業務知識的學習,提高工作效率,全面提高個人的綜合素質,才能更好的為企業創造價值。用真誠的態度去面對我們的客戶和幫助我們的人,努力營造一個良好的人文環境,更好地體現人文關懷。

    我是2009年8月加入的華泰,不知不覺,在華泰已經快工作了六個年頭,在這段時間里,有付出,有收獲,經歷了很多,同時也學會了很多。我娶妻、生子、買房,人生的重大任務在華泰我都很輕松的完成了,在此我要感謝華泰、感恩華泰,常懷一顆感恩的心。